Le neuromanagementopérationnel : optimiser le fonctionnement d’un secteur – 3jrs

Intensité

Lieu

,

Nombre de personnes

Duree

LES PLUS

-Intégrer les bases du neuroleadership
-Favoriser une approche opérationnelle dans les conditions difficiles
-Devenir un neuroleader inspirant, motivant en partageant des moments forts

DESCRIPTIF DE L'ACTIVITE

Intégrer les bases du neuroleadership. Favoriser une approche opérationnelle constructive et participative. Devenir un neuroleader ouvert et interactif

FORMATION J1 : LE CERVEAU ET LE MANAGEMENT : QUELS LIENS ?

  • Comprendre son cerveau et celui de ses collaborateurs
  • Intégrer les fonctionnements intellectuels et émotionnels à la vie du service (balade en forêt pour y réfléchir et débattre)
  • Utiliser le neuromanagement dans les lignes stratégiques

FORMATION J2 : LE NEUROMANAGEMENT OPÉRATIONNEL ET L’ORGANISATION

  • Favoriser un fonctionnement cérébral optimal pour tous malgré les contraintes
  • Prévenir les risques psycho-sociaux par l’utilisation de la neuroergonomie dans le service (test des méthodes de gestion du stress avec le massage et / ou la méditation de pleine conscience)
  • Développer un style de neuromanagement opérationnel complet et efficace

FORMATION J3 : LE NEUROLEADERSHIP COMME COMPOSANTE ESSENTIELLE

  • Maîtriser les principes du neuroleadership
  • Guider, inspirer et motiver ses collaborateurs pour booster leur productivité (dégustation pour illustrer les éléments motivants)
  • Savoir faire évoluer le potentiel créatif, productif et communicationnel de chacun

Public

Cadres, Dirigeants, RH, Managers

CGV

SUR DEVIS

LE PRIX COMPREND

• Intervention d’un professionnel des neurosciences
• La collation sur le site

LE PRIX NE COMPREND PAS

OPTIONS

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